في هذه الصفة تحديداً يكثر لدى الإنسان تداعي المعاني وهو التناقض في خطاب واحد فمثلاً في أول الخطاب يذكر مدير الشركة بأن العرض في مقدم العقد الذي جاء لأحد موظفيه لايتناسب مع مايمتاز به الموظف وأنه كفؤ ولايمكننا الإستغناء عنه وعندما يذهب الموظف للشركة المنافسه يقول في آخر الخطاب أن الشركة لديها من هو أكفأ من الموظف الذي رحل !
تواجدك في متصفحي أبهجني
لك إعتزازاي